Cabinet de recrutement par approche directe & conseil

Une approche éthique au service des entreprises & candidats.

Une approche éthique

La notion d’éthique est un des principes fondateurs d’Ethizeo. Nous travaillons dans un profond respect de nos clients et de nos candidats. Au-delà des mots, Ethizeo met en oeuvre des actions concrètes

  • Garantie de confidentialié.
  • Réponse à chaque candidature.
  • Retour argumenté et transparent en cas de refus.
  • Accompagnement tout au long du processus de recrutement, pendant la phase d’intégration et au-delà.

Nous sommes un allié et un partenaire de confiance. Cette valeur éthique passe également par la non-discrimination et la prise en compte de la diversité. Ethizeo est signataire de la charte de la diversité.

EN SAVOIR PLUS SUR ETHIZEO
Une approche de recrutement éthique.

Vivre est la chose la plus rare.
La plupart des gens se contentent d’exister.

Oscar Wilde

Nos expertises

Recrutement

par approche directe

Vous souhaitez constituer des équipes de direction solides, matures, assumant pleinement leurs responsabilités dans des univers complexes et changeants ? Ethizeo recrute par approche directe des dirigeants et profils stratégiques.

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Le recrutement par approche directe.
L'accompagnement individuel pour les personnes en reconversion.

Accompagnement

Évolution ou reconversion professionnelle ? Ethizeo propose de l’accompagnement individuel : une démarche visant à exprimer pleinement votre potentiel au sein d’une organisation ou à définir votre nouvelle trajectoire de carrière.

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Conseil RH

Ethizeo intervient auprès de dirigeants pour concevoir et mettre en place des stratégies RH en phase avec les transformations économiques actuelles et les attentes évolutives des collaborateurs.

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Le conseil RH aux entreprises.
Véronique Le Dreff, fondatrice d’Éthizeo est certifiée auprès de la Fédération Internationale de Coaching.

L’espace candidat

Ethizeo établit des relations de partenariats avec ses clients comme avec ses candidats qui entrent dans ses processus de recrutement.

Pour nous, chaque rencontre doit vous permettre de faire un point d’étape dans votre carrière et ce, dans une démarche d’accompagnement à court et moyen terme.

Ethizeo s’engage à :

  • Respecter la plus grande confidentialité.
  • Fournir une information claire et transparente sur l’entreprise cliente et le poste proposé.
  • Étudier les candidatures de manière objective en centrant son analyse sur des critères de compétences.
  • Vous éclairer sur vos atouts mais aussi sur les axes d’amélioration selon le poste visé.
  • Informer régulièrement des étapes de progression de la mission.
  • Vous fournir une réponse argumentée, que vous soyez retenu ou non par l’entreprise.

Vous souhaitez prendre contact avec nous ?

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